精準德國職涯規劃：兩週內獲德國實習offer，留學申請即為德國職涯鋪路
對於ESG（環境保護、社會責任以及公司治理）主題抱有極大熱情的N同學，從大學時期持續累積相關領域的實務經驗，大學畢業後也持續從事相關領域的工作。為了完成自己海外職涯的夢想，進入更高的職涯殿堂，決心申請來德國就讀金融碩士，探索她在歐洲職涯的可能性。
Q1. 為什麼當初選擇好德留學及職涯導師服務？
當我決定來德國留學時，花了很多時間尋找能夠提供專業指導的留學和職涯規劃機構。我調查了幾家機構，但遇到的問題是，它們的服務要價不菲，且給人的感覺是提供的內容偏向標準化，對我個人需求的考量不夠深入。我想要的是能夠真正了解我背景、經歷和目標的顧問，而不是一個套用模板的流程。因此，我開始尋找更個性化且性價比更高的選擇。
在這樣的背景下，我發現了好德。他們給我的第一印象是專業且誠實，尤其是他們對德國學校和職場有著深刻的了解。與我交流時，他們不僅僅是提供一套標準的留學建議(像是學校排名)，而是認真了解我的個人背景、工作經驗以及未來的職業目標。從我的職涯目標來推導我該選擇的城市，學校以及學程。這讓我感到他們是真正關心我的成功，而不僅僅是提供一種服務。
特別是我在和顧問 Sharry 聊天後，感覺到她的經歷非常吸引我。Sharry 擁有豐富的金融行業背景，而我也希望未來能夠進入金融領域工作。她不僅在職業發展上經驗豐富，而且也是我的大學校友，這讓我覺得她能夠非常理解我的需求。Sharry 能根據我的情況和職業規劃，並且站在我的角度，提供完整切合我個人情況的建議，這與其他機構的“流水線式”服務完全不同。
此外，好德的服務過程也非常透明，他們的顧問總是能及時回應我的問題，無論是留學申請中的文書寫作、簡歷調整，還是模擬面試，顧問們都提供了實用且具體的幫助。這樣的專業指導讓我感覺自己得到了全方位的支持，而這也幫助我在短短幾個月內取得了顯著的成果。不僅僅是成功申請到競爭激烈的法蘭克福金融管理學院（Frankfurt School of Finance & Management）一萬歐元的獎學金，我還能在投遞實習不到一個月的時間裡，成功拿到德國的第一份實習機會。
Q2. 好德顧問們在留學申請上幫助你最多的地方？
我覺得好德的顧問們在留學申請過程中扮演了關鍵角色，尤其是在我整理背景和經歷的過程中給予了很多實質性的幫助。在開始準備申請材料時，我發現自己過去的經歷相對零散，無法有條理地展示給學校。而好德的顧問們，幫助我一步一步地梳理我的學術和職業經歷，並從中挖掘出那些可以讓我在申請中脫穎而出的亮點。
除了幫助我回顧過去的成就，好德顧問更加注重如何將這些經歷以有說服力的方式展示出來。每次顧問們會問我很多關於過去工作的細節，然後通過反覆討論，幫助我將這些零散的經歷整合成能夠展現自己優勢的故事線。例如，我曾經在四大會計師事務所工作，但我最初不知道如何將這些經驗與我要申請的學校和專業聯繫起來。Sharry 幫助我將這些經歷具體化，並將我想要申請的課程和未來的職業發展用更具故事性和邏輯性的方式整合進我的申請文書中。
在動機信的寫作上，Sharry 也給了我很多有針對性的建議。她幫助我多次修改動機信，讓內容能夠準確表達我的學術興趣和職業目標，並且體現出我個人的特質。這些細緻的修改過程讓我的文書更加有力，且具體展示了我為什麼適合該校的課程。
此外，Sharry在過程中也不斷提點我在職涯發展上能夠預先做好的準備。例如Sharry建議我不僅在申請學校時取得推薦信，還應該為之後的實習和工作申請做好準備。我因此在上一份工作中及早請求了主管的推薦信，這封信後來在我的實習申請中也發揮了重要作用。另外Sharry也不斷強調工作產出可量化的重要性，讓我能夠在工作中留心各個產出可以被量化的機會，更加積極的投入在工作中。
Q3. 你認為好德的職涯導師服務，給予你什麼樣的幫助？
好德的職涯導師服務給予了我非常全面且實用的幫助，讓我在求職過程中迅速提升了自己的競爭力，並且在面對職業挑戰時更加自信。具體來說，以下是幾個我認為受益匪淺的方面：
- 個性化的職業規劃
Sharry 作為我的職涯導師，根據我的背景和職業目標，提供了非常個性化的職業規劃建議。她幫助我梳理了過去的工作經驗，並從中找到我可以進一步發展的專業方向。她會針對我的興趣、技能和市場需求，提出針對性的建議，這讓我對自己的職業發展有了更清晰的認識，並且能及早規劃、補足自己還欠缺的部分，對未來的各個環節都能夠做足準備。同時，Sharry也能夠很快速地發現我的問題與可能遇到的瓶頸，並給予我明確的建議，像是在模擬面試的問答中，Sharry 就不斷提點我如何展示自己的優勢，而非只是平凡的陳述自己的經歷。
- 面試技巧的提升
在求職過程中，面試表現至關重要。好德的職涯導師服務幫助我提升了面試技巧，讓我能夠更自信地應對面試中的各種問題。在顧問的幫助下，我學會了如何更有效地介紹自己，如何具體闡述過去的工作經歷，以及如何針對面試官的問題給出有條理且有說服力的回答。這些模擬面試讓我在真正面試中表現得更加自然和從容。
- 求職材料的優化
Sharry 幫助我多次修改和優化我的簡歷和求職信。她指導我如何突出自己的核心能力，並將我過去的工作經驗與目標職位的需求相結合，讓我的簡歷和求職信在眾多申請者中脫穎而出。
- 建立職業人脈
Sharry 強調了在德國建立職業人脈的重要性，並鼓勵我積極參與公司內外的活動，與資深同事進行咖啡會談（coffee chats）。相信這不僅會幫助我更好地了解公司的運作方式，還讓我建立起了寶貴的人脈網絡，對於我未來的職業發展可能會起到了非常大的推動作用。以及建議我在開始實習後，主動和主管約定每兩週的1×1會議，來更好地和主管一起來主動規劃我在德國的職涯發展之路。
- 5. 心理支持與信心增強
在整個求職過程中，Sherry 給予了我非常大的心理支持。求職過程本身充滿挑戰和壓力，但每當我感到不確定或遇到困難時，她都會根據我的情況給予適用於我的鼓勵和建議，我覺得自己是一個相對沒自信且容易緊張的人，但Sharry從做為我的職涯導師起就不斷耐心的鼓勵我、並且發掘我的長處，讓我更加專注在自己能夠掌握的部分。這種支持讓我在面對挑戰時更加堅定，也讓我更有信心迎接職業發展中的每一個階段。
- 快速找到實習
在好德的幫助下，我很快找到了一份理想的實習機會。Sharry 的指導讓我在申請過程中有明確的框架與條理，並快速準備好所有的申請材料，讓我在面試中表現得很有競爭力。她的實用建議和具體的求職策略，幫助我在短短幾個星期內就成功拿到了世界知名企業的實習機會。
總體來說，好德的職涯導師服務不僅讓我在技術層面上得到了提升，更重要的是，它幫助我在求職的每一個關鍵階段做好了準備，從而能夠快速進入職場，並且在未來的職業發展中持續受益。
Q4. 八月初來到德國，處理租房和所有行政事務。九月中開始好德職涯導師課程，十月初開始積極投地實習，在只有投遞兩份申請的狀況下，短短兩週就拿到你的第一份德國實習，可以分享一下是怎麼做到的嗎？
當我八月初來到德國時，最先面臨的挑戰是處理基本的生活安排，例如租房和各種行政事務，包括辦理入籍、開設銀行戶口等。這些事務對剛來到德國的國際學生來說是一個必經的挑戰，但Sharry也提供了我們生活各方面的基礎資訊，讓我能夠一落地就非常有條理地規劃自己的時間，並且提前做好了準備，確保這些基本事項能夠快速完成，讓我可以盡快投入到職涯規劃中。
在九月中旬，我開始參加好德的職涯導師課程。Sharry 作為我的職涯導師，提供了大量具體且實用的建議，幫助我為即將到來的實習申請做好充分準備。
十月初，我開始積極投遞實習申請。值得一提的是，我其實只投遞了兩份申請，但在短短兩週內就拿到了第一份實習機會。能夠如此迅速地獲得實習，我覺得主要歸功於以下幾個關鍵因素：
1.快速準備好德國生活適應
在來德國的第一個月，我快速地完成了生活安排，並且參加了語言課程，這讓我能夠更快適應德國的生活節奏和文化。在面對德國企業的招聘流程時，我沒有因為文化差異或者自己的初階德文而感到困惑，反而能夠自信應對，這也是我能夠專注在課業和實習投遞的一個原因。
2. 針對性準備材料
在正式申請之前，我與 Sharry 一起針對我的背景、經歷、以及申請的公司進行了詳細的討論。Sharry 給了我非常實用的建議，包括如何挖掘我的過往經歷，並將它們以最能打動面試官的方式呈現出來。我們一起仔細分析了我申請的公司的業務領域、核心價值觀，以及我過去的工作經驗如何與之對應。在這樣的準備下，我的求職材料不僅更加完整，也能有針對性地展現出我可以為公司帶來的具體價值。
3. 模擬面試與自我介紹
面試的第一個關鍵環節是自我介紹，Sharry 建議我一定要熟練掌握這一部分，因為這是給面試官留下第一印象的重要機會。我們進行了幾次練習，Sharry 幫助我將自我介紹調整得更加簡潔、有力，並且將我過去的經歷轉化成能夠吸引面試官的故事線，同時確保我能夠自信且自然地表達自己。在練習過程中，我學會了如何以故事化的方式講述我的經歷，而不是簡單地羅列過去的工作項目。
4. 深入準備技術問題與案例分析
其中一個實習的面試過程中，面試官問了很多關於我過去參與過的具體項目。他們希望了解我是否能夠詳細解釋我在過去的工作中遇到的挑戰、如何解決問題，以及我從中學到的東西。Sharry 幫助我提前準備了一些常見的技術問題，並指導我如何結合具體案例來回答。在面試時，我能夠從容地回應這些問題，並展示我的專業能力和邏輯思維。
5. 動機與公司契合度問題
另一個重要的問題是關於為什麼選擇這家公司，這是面試官經常問到的。Sharry 幫助我思考了如何結合公司的未來發展方向和我個人的職業規劃來進行回答。在面試中，我強調了我對該公司的興趣以及我在這個行業的相關經驗，這樣的回答讓面試官感受到我對這份工作的熱情和真誠。
6. 與面試官互動與提問
在面試的最後，面試官通常會讓你提問。Sharry 提醒我這是一個展示我對公司興趣的好機會，而不是簡單問一些常規問題。因此，我根據面試官在面試中介紹的內容，詢問了更多關於公司正在進行的具體項目和未來計劃的問題，這不僅展現了我的積極性，也幫助我更深入了解了公司和這個行業。
7. 獲得實習的關鍵
最後，我覺得能夠成功獲得實習的原因之一，是我在之前的工作中積累了與這家公司及實習部門需求高度契合的經驗。面試官對我過去在四大的經歷很感興趣，並且要求我提供工作證明。而Sharry 早在我上一份工作離職前就提醒了我對未來職涯能夠先做好的準備，並取得主管的推薦信，我認為這封推薦信成為了我成功申請實習的加分項。
這次面試經歷讓我學到了很多，不僅是如何準備和表現自己，更重要的是如何在壓力下保持冷靜，並用有條理的方式講述我的經歷。這些經驗對我將來的職場生涯也會帶來持續的幫助。
我覺得這次快速獲得實習的經驗證明了準確定位、精心準備以及個性化指導的重要性。好德的職涯導師服務幫助我在短時間內完成了從準備到成功申請的整個過程，從我的例子裡親身經驗了好德顧問強調的「職涯式留學規劃」從當初在職申請學校，到現在一步步來到德國留學和未來進入德國職場，累積自己在海外的專業經驗，都是我十分期待的挑戰。
＊還在為工作機會苦惱嗎？好德提供1:1職涯導師服務以及職涯課程，透過個人化的輔導，幫助您找到德國工作。歡迎聯繫好德得到進一步資訊！
延伸閱讀：如何最大化德國求職機會？
